一、公司简介
成都航空有限公司（简称“成都航空”）是由中国商用飞机有限责任公司、四川航空集团有限责任公司、成都交通投资集团有限公司投资成立的，注册资金6.8亿元，开创了国内中央企业、省属企业、市属企业共谋发展投资建企的先河。成都航空总部设在四川成都，主营运基地设在成都双流国际机场，经营范围包括国内航空客货运输业务和航空器材进出口业务。
成都航空目前拥有16架空客A320系列飞机，先后开通运营了50多条国内航线，开航至今，保持了良好的安全记录。2012年4月，成都航空荣获“2011年度全国民航五一劳动奖状”荣誉称号。作为一家新成立的航空公司，成都航空2010年、2011年连续获得全国总工会颁发的全国“安康杯”竞赛优胜单位殊荣，在行业内尚属首次。
成都航空在激烈的航空运输市场竞争中，以打造成都这座旅游城市“飞行的空中名片”为己任，秉承“服务 用心而至”的理念，以为旅客提供“安全、和谐、精致”的航空运输服务为使命，积极宣传成都旅游文化，在不断的探索前进中，成都航空建立起一套行之有效的科学管理方法，建立了完整的销售网络、财务管理系统及经营管理体系。公司现有员工1000余名，其中大专及以上学历专业技术人员占总数的93.9%，顺利实现了高素质、合理化航空人才队伍的布局。
未来，成都航空将被打造成为国内著名、亚洲知名的综合性航空品牌，为国产飞机成功商业运营，建设成都大型国际航空枢纽贡献力量。
二、面试时间、地点
时间：2015年 5月 21日下午13：00—16:00
地点：成都文理学院第二会议室（行政楼二楼）
三、招聘流程
现场报名→初试→笔试、体能测试→体检→复试→背景调查→培训→录用上岗
（如有调整，以实际调整为准）
四、招聘标准
1.学历要求：大专及以上学历；
2.年龄要求：18～24周岁；
3.身高要求：女， 164～172厘米；
4.语言要求：普通话标准，语言流畅，善于沟通；有较好的英语听说能力，要求达到CET-3及以上标准；
5.外形要求：五官端正，身材匀称，身体无明显疤痕，气质优雅，富有亲和力；
6.体检要求：身体健康，符合中国民用航空局颁布的相关体检标准；
7.其他要求：政治背景合格，无犯罪记录。
五、携带资料
1.本人1寸彩色照片1张，5寸生活照1张（正面全身、非艺术照）；
2.身份证原件及复印件；
3.学历证明：在校生携带学生证原件及复印件（可由学校在读证明或学信网认证报告代替）；已毕业学生携带毕业证原件及复印件（可由学信网认证报告代替）；
4.空中乘务员/航空安全员应聘人员登记表；
5.应聘承诺书（附后，请签字）。
注意：请应聘人员在面试当天携带上述资料到面试地点参加面试，资料不齐者，公司将不能为您安排面试。
六、面试仪容及着装要求
1.应聘人员参加面试期间请勿着浓妆，不得配带假睫毛、美瞳隐形眼镜等装饰品；
2.女生着裙装；
3.女生头发应不遮盖耳朵，露出额头。
